如果10月被辞退,我的工资,会如何支付?

被辞退后,9月和10月工资应一次性支付。依据《劳动法》,解除劳动合同时,公司需按约定工资标准和出勤天数一次性以货币形式支付工资。不及时支付可能导致劳动者生活困难,甚至引发法律纠纷。
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被辞退后工资常见处理方式是协商或仲裁。首先尝试与公司协商,协商不成可申请劳动仲裁,由仲裁机构裁决支付事宜,确保合法权益得到保障。
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被辞退工资需支付。操作如下:1.与公司协商,明确支付时间和金额;2.若协商无果,收集证据,如工资条、出勤记录;3.申请劳动仲裁,提交证据,等待裁决;4.如仲裁不满,可诉诸法院。
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